艹逼视频免费_久久久精品在线观看_亚洲国产精品久久久久_国产精品一区二区三区久久

環(huán)境影響評價(jià)工程師報(bào)名入口
您的當(dāng)前位置:主頁 > 建筑工程類考試 > 環(huán)境影響評價(jià)工程師 > 考試時(shí)間 > 正文

天津2023年環(huán)評師考試時(shí)間:5月27日-28日

來源:未知 編輯:heling1782426 時(shí)間:2023-03-25

根據(jù)原人事部、原國家環(huán)境環(huán)保總局《關(guān)于印發(fā)〈環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格制度暫行規(guī)定〉〈環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考試實(shí)施辦法〉和〈環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考核認(rèn)定辦法〉的通知》(國人部發(fā)〔2004〕13號,以下簡稱《通知》)規(guī)定,按照人力資源和社會(huì)保障部人事考試中心《關(guān)于做好2023年度環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考試考務(wù)工作的通知》(人考中心函〔2023〕18號)要求,現(xiàn)將天津2023年度環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考試考務(wù)工作有關(guān)問題通知如下:

一、考試時(shí)間及科目設(shè)置

考試日期

考試時(shí)間

考試科目

5月27日

09∶00—11∶30

環(huán)境影響評價(jià)相關(guān)法律法規(guī)

14∶00—16∶30

環(huán)境影響評價(jià)技術(shù)導(dǎo)則與標(biāo)準(zhǔn)

5月28日

09∶00—11∶30

環(huán)境影響評價(jià)技術(shù)方法

14∶00—17∶00

環(huán)境影響評價(jià)案例分析

二、考試題型及答題方式

《環(huán)境影響評價(jià)案例分析》科目為主觀題,答題前必須仔細(xì)閱讀應(yīng)試人員注意事項(xiàng)(試卷封二)和作答須知(專用答題卡首頁),答題時(shí)使用規(guī)定的作答工具在專用答題卡劃定的區(qū)域內(nèi)作答,須在答題卡全部頁面規(guī)定位置填寫考生信息;其余三科為客觀題,在答題卡上作答,須規(guī)范填涂,以免影響考試成績。

應(yīng)試人員只允許攜帶黑色墨水筆、2B鉛筆、橡皮、無聲無文本編輯功能的計(jì)算器參加考試。答題所用草稿紙由市人事考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一配發(fā),考后收回。

三、考試成績管理及證書辦理

環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考試成績實(shí)施滾動(dòng)管理。參加4個(gè)科目考試(級別為考全科)的應(yīng)試人員須在連續(xù)2個(gè)考試年度內(nèi)通過全部科目,參加2個(gè)科目考試(級別為免二科)的應(yīng)試人員須在1個(gè)考試年度內(nèi)通過應(yīng)試科目,方可取得環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格證書。考試成績查詢網(wǎng)站為中國人事考試網(wǎng)。

電子證書通過中國人事考試網(wǎng)“證書查驗(yàn)”欄目查詢、下載。紙質(zhì)證書由報(bào)名市人事考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)放,可現(xiàn)場領(lǐng)取。

四、報(bào)考條件

(一)級別為考全科(四科)的報(bào)考條件

凡遵守國家法律、法規(guī),恪守職業(yè)道德,并具備以下條件之一者,可申請參加環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考試:

1.取得環(huán)境保護(hù)相關(guān)專業(yè)(見附件1,下同)大專學(xué)歷,從事環(huán)境影響評價(jià)工作滿7年;或取得其他專業(yè)大專學(xué)歷,從事環(huán)境影響評價(jià)工作滿8年。

2.取得環(huán)境保護(hù)相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價(jià)工作滿5年;或取得其他專業(yè)學(xué)士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價(jià)工作滿6年。

3.取得環(huán)境保護(hù)相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價(jià)工作滿2年;或取得其他專業(yè)碩士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價(jià)工作滿3年。

4.取得環(huán)境保護(hù)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價(jià)工作滿1年;或取得其他專業(yè)博士學(xué)位,從事環(huán)境影響評價(jià)工作滿2年。

(二)級別為免二科的報(bào)考條件

截止2003年12月31日前,長期在環(huán)境影響評價(jià)崗位上工作,并符合下列條件之一的,可免試《環(huán)境影響評價(jià)技術(shù)導(dǎo)則與標(biāo)準(zhǔn)》和《環(huán)境影響評價(jià)技術(shù)方法》2個(gè)科目,只參加《環(huán)境影響評價(jià)相關(guān)法律法規(guī)》和《環(huán)境影響評價(jià)案例分析》2個(gè)科目的考試。

1.受聘擔(dān)任工程類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿3年,累計(jì)從事環(huán)境影響評價(jià)相關(guān)業(yè)務(wù)工作滿15年。

2.受聘擔(dān)任工程類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),并取得環(huán)保總局核發(fā)的“環(huán)境影響評價(jià)上崗培訓(xùn)合格證書”。

(三)報(bào)考條件相關(guān)說明

“環(huán)境保護(hù)相關(guān)專業(yè)新舊對應(yīng)表”(2020年更新)見附件1,《關(guān)于環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考試報(bào)考條件有關(guān)問題的解釋》見附件2,請各市在開展環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考試報(bào)名資格審核工作中參照執(zhí)行。

五、報(bào)名安排及其他相關(guān)事項(xiàng)

(一)2023年度環(huán)境影響評價(jià)工程師職業(yè)資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)實(shí)行告知承諾制,應(yīng)試人員須通過中國人事考試網(wǎng)的全國專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名服務(wù)平臺進(jìn)行網(wǎng)上注冊、報(bào)名和繳費(fèi)。

首次登錄全國專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名服務(wù)平臺的應(yīng)試人員,應(yīng)在報(bào)名前完成用戶注冊,并上傳近期彩色標(biāo)準(zhǔn)1寸半身免冠、照片底色背景為白色的正面證件照(上傳照片前應(yīng)使用照片審核處理工具進(jìn)行處理,通過后方可上傳),報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場座次表、資格證書等。以往已在報(bào)名服務(wù)平臺注冊過的應(yīng)試人員不得更換照片。已注冊的應(yīng)試人員不需重新注冊,但須完善相關(guān)信息。注冊時(shí)間超過一年的應(yīng)試人員,為準(zhǔn)確發(fā)送考試相關(guān)信息,須確認(rèn)聯(lián)系方式是否仍然有效。報(bào)名服務(wù)平臺將對身份信息、學(xué)歷學(xué)位等信息進(jìn)行在線核查,提交補(bǔ)充相關(guān)信息24小時(shí)后登錄報(bào)名服務(wù)平臺查詢核查結(jié)果,核查完成后方可報(bào)名。

專業(yè)技術(shù)人員資格考試統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織,符合條件的專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)按規(guī)定通過中國人事考試網(wǎng)報(bào)名,切勿輕信虛假宣傳。應(yīng)試人員報(bào)名時(shí),須如實(shí)填報(bào)信息,誠信參考,本人簽署(提交)《專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名證明事項(xiàng)告知承諾書》電子文本(可下載保存),切勿委托他人或機(jī)構(gòu)填報(bào)本人報(bào)考信息、代替本人作出承諾。

(二)報(bào)名期間,應(yīng)試人員務(wù)必仔細(xì)對照報(bào)考條件如實(shí)填寫報(bào)考信息,報(bào)名服務(wù)平臺將報(bào)考信息與報(bào)考條件進(jìn)行比對,符合報(bào)考條件的應(yīng)試人員點(diǎn)擊報(bào)名確認(rèn)按鈕,進(jìn)入繳費(fèi)狀態(tài),繳費(fèi)成功即完成報(bào)名,逾期不繳費(fèi),視為放棄報(bào)名。應(yīng)試人員應(yīng)在工作地、居住地所在市報(bào)名參加考試(資格核查、合格證書發(fā)放均由該市人事考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)),由于個(gè)人原因報(bào)錯(cuò)科目、級別、專業(yè)或填錯(cuò)個(gè)人信息的,核查通過后,無法修改報(bào)名信息,由本人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

(三)應(yīng)試人員作出承諾后,可在未繳費(fèi)且報(bào)名截止前撤回承諾。不采用告知承諾制方式或撤回承諾申請的應(yīng)試人員,本年度該項(xiàng)考試中不再適用告知承諾制,一經(jīng)選擇無法更改為采用告知承諾制方式,請慎重選擇。

(四)資格核查工作由各市人事考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé),截止時(shí)間統(tǒng)一定于(各省份不相同)。核查程序如下:

1.以下三種情況的應(yīng)試人員須在報(bào)名服務(wù)平臺中上傳專業(yè)工作年限證明材料,按照規(guī)定時(shí)間到各市人事考試機(jī)構(gòu)規(guī)定核查點(diǎn)接受現(xiàn)場核查,核查通過后方可進(jìn)行繳費(fèi):

(1)在專業(yè)技術(shù)人員資格考試報(bào)名中存在不實(shí)承諾行為,或者因嚴(yán)重、特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為被記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫且在記錄期內(nèi)的應(yīng)試人員;

(2)不采用告知承諾制方式辦理報(bào)名事項(xiàng)的應(yīng)試人員;

(3)撤回承諾申請的應(yīng)試人員。

上述應(yīng)試人員現(xiàn)場核查需要提供的材料:

(1)應(yīng)試人員本人有效身份證原件;

(2)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件;

(3)從事相關(guān)專業(yè)工作年限證明;

(4)工程類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書(僅報(bào)考級別為免二科的提供);

(5)環(huán)境影響評價(jià)上崗培訓(xùn)合格證書(僅報(bào)考級別為免二科的提供)。

2.以下四種情況的應(yīng)試人員須在報(bào)名服務(wù)平臺中上傳本人有效身份證件、學(xué)歷(學(xué)位)證書等原件的電子版,按照規(guī)定時(shí)間到各市人事考試機(jī)構(gòu)規(guī)定核查點(diǎn)接受現(xiàn)場核查,核查通過后方可進(jìn)行繳費(fèi):

(1)2002年以前取得大專以上(含大專)學(xué)歷的應(yīng)試人員;

(2)2008年9月以前取得學(xué)位的應(yīng)試人員;

(3)身份或?qū)W歷學(xué)位信息未通過在線核查的應(yīng)試人員;

(4)其他身份證件類型或境外學(xué)歷學(xué)位等無法在線核查的應(yīng)試人員。

上述應(yīng)試人員現(xiàn)場核查需要提供的材料:

(1)應(yīng)試人員本人有效身份證原件;

(2)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件。

3.報(bào)考級別為“免二科”的應(yīng)試人員須在報(bào)名期間上傳證明(證書)等相關(guān)材料,按照規(guī)定時(shí)間到各市人事考試機(jī)構(gòu)規(guī)定核查點(diǎn)接受現(xiàn)場核查,核查通過后方可進(jìn)行繳費(fèi)。

上述應(yīng)試人員現(xiàn)場核查需要提供的材料:

(1)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件;

(2)從事相關(guān)專業(yè)工作年限證明;

(3)工程類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書;

(4)環(huán)境影響評價(jià)上崗培訓(xùn)合格證書。

4.其他需要到現(xiàn)場的情形,各市人事考試機(jī)構(gòu)可要求應(yīng)試人員到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場核查。

(五)各市要嚴(yán)格報(bào)名資格核查工作,可利用當(dāng)?shù)卣蚕頂?shù)據(jù)對應(yīng)試人員社保等信息進(jìn)行復(fù)核,并妥善保管應(yīng)試人員報(bào)名材料(電子版)備查。資格核查工作貫穿考前、考中和考后全過程,各市要建立和暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道,全程接受社會(huì)監(jiān)督。

在核查或者日常監(jiān)管過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)試人員不符合報(bào)考條件的,或未按照所在市人事考試機(jī)構(gòu)要求辦理報(bào)考相關(guān)事項(xiàng)的,考試報(bào)名無效,已繳費(fèi)用不予退還;取得成績的,當(dāng)次全部科目考試成績無效;取得資格證書或者成績證明的,資格證書或者成績證明無效。提供虛假證明材料或者以其他不正當(dāng)手段取得相應(yīng)資格證書或者成績證明等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第31號)處理。涉嫌犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。考試結(jié)束后將采用技術(shù)手段甄別雷同答卷,雷同答卷成績按無效處理。

(六)忘記登錄用戶名、密碼的,與所在市人事考試機(jī)構(gòu)聯(lián)系。報(bào)名系統(tǒng)操作問題由人力資源社會(huì)保障部人事考試中心(進(jìn)行解答。

相關(guān)推薦:

全國報(bào)名、學(xué)習(xí)、交流一站式服務(wù)網(wǎng)站

Copyright ©2020 環(huán)境影響評價(jià)工程師考試網(wǎng)  All Rights Reserved湘ICP備20012539號-1


Top 艹逼视频免费_久久久精品在线观看_亚洲国产精品久久久久_国产精品一区二区三区久久

      9000px;">

          精品国产免费人成在线观看| 蜜桃精品在线观看| 久久久精品一品道一区| 国产欧美日韩中文久久| 天天色天天操综合| 成人黄色软件下载| 精品国产乱码91久久久久久网站| 国产精品白丝在线| 久久99国产乱子伦精品免费| 国产高清不卡一区| 欧美一区二区三区啪啪| 国产免费成人在线视频| 日韩精品一二三| 欧美日韩国产影片| 久久综合久久综合九色| 亚洲综合在线视频| 91麻豆精品在线观看| 亚洲女与黑人做爰| 欧洲av在线精品| 亚洲欧美日韩在线不卡| a4yy欧美一区二区三区| 国产精品久久久久久久久动漫| 人禽交欧美网站| 日韩欧美一二三区| 日韩精品乱码av一区二区| 欧美专区亚洲专区| 亚洲一线二线三线久久久| 色嗨嗨av一区二区三区| 另类成人小视频在线| 国产精品第一页第二页第三页| 99re视频这里只有精品| 亚洲成在人线免费| 国产精品女同一区二区三区| 在线视频欧美精品| 国产成人免费视频一区| 曰韩精品一区二区| 欧美α欧美αv大片| 欧美色区777第一页| 91视频在线看| 成人污视频在线观看| 男男视频亚洲欧美| 色欧美乱欧美15图片| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 国产午夜精品久久久久久免费视 | 亚洲影院理伦片| 欧美三级中文字幕在线观看| 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片| 综合欧美一区二区三区| 亚洲国产精品黑人久久久| 日韩亚洲欧美综合| 欧美mv日韩mv| 精品黑人一区二区三区久久| 欧美日韩在线播| 欧美精品 国产精品| 日韩色视频在线观看| 久久精品一区二区三区不卡 | 成人免费观看av| 99这里只有精品| 欧美曰成人黄网| 精品福利视频一区二区三区| 久久精品视频一区| 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股| 午夜激情综合网| 丁香激情综合五月| 色综合久久久久久久久久久| 欧美一区二区三区免费大片| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 午夜视频在线观看一区二区| 国产精品一二三四| 欧美电影免费提供在线观看| 亚洲免费观看高清完整版在线 | 亚洲成人高清在线| 91免费看`日韩一区二区| 久久综合狠狠综合久久综合88 | 久久久久国产精品麻豆| 亚洲色图在线看| 国产九色sp调教91| 日韩免费观看高清完整版 | 亚洲高清免费在线| 不卡av在线网| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 日本不卡免费在线视频| 欧美日韩另类一区| 亚洲福利视频一区| 91国产丝袜在线播放| 国产精品女同一区二区三区| 国产mv日韩mv欧美| 久久久久久久久久久电影| 日韩国产欧美视频| 欧美电影免费观看完整版| 日韩专区在线视频| 精品国产欧美一区二区| 国产尤物一区二区| 一色屋精品亚洲香蕉网站| 色综合中文字幕国产 | 久久先锋影音av| 国产高清一区日本| 亚洲免费毛片网站| 欧美一区二区三区不卡| 精品一区二区日韩| 中文字幕一区免费在线观看| 欧美日韩国产在线观看| 国产一区二区在线影院| 最近中文字幕一区二区三区| 在线精品视频小说1| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 亚洲青青青在线视频| 日韩美女一区二区三区| 9人人澡人人爽人人精品| 久久99日本精品| 午夜精品久久久久久久99樱桃| 国产亚洲精品超碰| 日韩精品中文字幕在线一区| 在线观看91视频| 欧美探花视频资源| 99国产精品久久久久久久久久 | 亚洲欧美另类久久久精品 | 中文字幕亚洲不卡| 亚洲欧美在线视频观看| 久久女同互慰一区二区三区| 欧美一区二区在线看| 欧美一区二区三级| 日韩一区二区三区视频在线观看| 色综合天天在线| www.一区二区| 99在线精品一区二区三区| 国产成人免费av在线| 国产一区不卡在线| 91免费版在线看| 在线亚洲一区二区| 欧美日韩在线播放三区| 7777精品伊人久久久大香线蕉完整版 | 94-欧美-setu| 91老师国产黑色丝袜在线| 色婷婷综合在线| 精品国产免费人成在线观看| 国产精品人妖ts系列视频| 日韩女优av电影| 中文字幕在线不卡国产视频| 伊人婷婷欧美激情| 狠狠色丁香久久婷婷综| 成人免费视频一区| 欧美一区二区三区四区视频| 日本一区二区三区高清不卡| 亚洲伊人色欲综合网| 国产黄色成人av| 日韩一区二区三区四区五区六区| 国产亚洲综合在线| 七七婷婷婷婷精品国产| 一本久久a久久免费精品不卡| 久久网站最新地址| 精品综合久久久久久8888| 一本色道**综合亚洲精品蜜桃冫| 久久久久久久av麻豆果冻| 人人狠狠综合久久亚洲| 911精品产国品一二三产区| 亚洲日本在线a| 91麻豆文化传媒在线观看| 国产精品无圣光一区二区| 国产在线一区二区综合免费视频| 欧美电影一区二区三区| 丝袜美腿一区二区三区| 欧美日韩免费在线视频| 亚洲va在线va天堂| 在线综合亚洲欧美在线视频| 午夜激情一区二区三区| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 日本中文字幕不卡| 精品国产一区久久| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡 | 国产精品视频一二| 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 国产高清不卡一区| 国产精品久久久久婷婷二区次| 成人一区二区在线观看| 伊人开心综合网| 日韩欧美在线影院| 日本精品免费观看高清观看| 亚洲第一精品在线| 欧美激情一区在线观看| 欧美视频在线观看一区| 成人激情小说网站| 婷婷中文字幕综合| 国产精品久久久久国产精品日日| 国产精品毛片高清在线完整版| 色婷婷综合激情| 成人免费毛片a| 国产在线不卡一卡二卡三卡四卡| 亚洲女性喷水在线观看一区| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 日韩一区二区三区在线| 制服.丝袜.亚洲.另类.中文| 精品视频1区2区3区| 欧美影视一区二区三区| av中文字幕一区| 97久久久精品综合88久久| zzijzzij亚洲日本少妇熟睡| 国产成人av自拍| 91在线观看美女| 欧美日韩精品欧美日韩精品一|