首先，從表面分析

一、漲工資，薪資待遇高。不知道各位想要報考健康管理師的你在備考之前是否在各大招聘網站上深入了解分析健康管理師相關崗位的整體薪資水平，比如，北京地區就有15%健康管理師從業這可以拿到高達2萬以上的月薪；據小編在招聘平臺了解到，健康管理師這一職位和相關職位，這些職位的平均薪資在8000元左右，而且健康管理師的工作機會也很多，福利待遇也不錯。但是很多健康管理師崗位和相關崗位都要求有健康管理師證書或者是相關證書者優先，甚至有些公司會在崗位需求中直接說明必須持有健康管理師證，而在這個時候有健康管理師證書的你就會比別人多一個優先選擇的權利與機會。

二、取證后領補貼：憑資格證書，可到當地人社局領取培訓補貼1000-2000元，2020年部分地區的補貼提升至2600-4200不等。

自2017年1月1日起，取得職業資格證書或者職業技能等級證書的人員，當然包含健康管理師證書，可以根據職業資格等級領取2000~4290元的職業技能補貼。而且健康管理師職業資格證書屬于國家專業技術職業技能水平證書，享憑健康管理師證書可增加積分，助你拿到所居住城市綠卡，當然需要根據當地具體政策實施。

其次，從更深的一方面分析

1、從日常的工作當中來看，擁有健康管理師證書會是“你很好”的一個信任背書。你持有健康管理師證書起碼可以說明你的專業知識是過關的，在顧客在不是很了解你的實力的情況下肯定會選擇看起來更專業的那一個。

2、評職稱：健康管理師證書是調級評職稱的重要證書依據！;

3、職場上更有優勢：健康管理科室增多：目前有些醫院增加了健康管理科室，預計會有更多醫院設立。這個科室比臨床做護士要強很多，輕松很多，有健康管理師證書的話，轉這個可是很有優勢。

而且，現在醫護人員擁有健康管理師證書或將成為一種趨勢，廣東有部分地區，醫院醫師護理人員招聘有部分需要健康管理師證書。2019年9月30日，海南衛健委就發文要求建設治未病科室。并且要求技能人員持有健康管理師證書。