健康管理師應遵循的原則

   （1）自愿原則：來訪者有求助愿望是建立咨訪關系的前提

   （2）保密原則：為來訪者保守秘密是健康管理師最起碼的職業道德；

   （3）平等原則：健康管理師與來訪者的關系是特定意義上的朋友關系；

   （4）非道德性評價原則：健康管理師不是社會規范的代言人；

   （5）正式性原則：健康管理應在規定的場所按規定的要求進行，絕不等同于交友聊天，也不提供類似服務；

   （6）專業性原則：健康管理人員經過專門訓練，具有專業知識、方法和技能，而不是只要能說會道、善于開導人

   （7）持續原則：排除健康障礙是一個細微有序的過程，需要咨詢雙方持之以恒連續進行，直到問題解決。

   （8）領悟、自助原則：健康管理師的工作要義在于提供一種氛圍和積極的引導，使來訪者能夠自己幫助自己，健康管理本質上是助人自助；閱歷豐富、了解或喜歡健康管理學的人，就可以從事健康管理師職業；

   （9）時間性原則任何正式的咨詢面談都應有時間長短的規定和會談頻率的明確設置，沒有時間設置的面談是效率極低的面談，無論對自己還是對來訪者，都是極不負責任的。