內            容

責任處室

重要工作

組織做好開學檢查工作

辦公室

做好2022年中考報名工作

基教處

部署并落實寒假期間及春季開學校園安全工作

安體處

開展全國義務教育優質均衡發展縣創建申報工作

督導處

處

室

主

要

工

作

籌備2022年度黨政機關整體智治專題門戶完善更新工作，加強2021年度重要檔案材料搜集，做好全國檔案事業統計調查信息年報，做好2001-2010年局文書檔案進館部分數字化外包項目預算工作，做好市公辦學校運行管理情況專項審計調查發現問題的整改工作。

辦公室

（審計室）

完善出臺市教育領域共同富裕行動方案，啟動2022年市教育局標志性成果、惠民實事、重大改革培育選樹工作，協調做好教育系統數字化改革有關工作，重點推進治理數字化改革平臺應用建設，推進教育系統八五普法規劃編制工作，推進現有民辦學校分類登記工作。

法規處

做好市委巡察組對市教育局黨委巡察“回頭看”整改工作，完善寧波教育干部學習網實施方案，完成2021年度干部個人事項報告工作，繼續推進局管干部（校級領導）人事檔案管理整改工作，完成2021年度干部選拔任用一報告兩評議工作，完成2021年度直屬學校（單位）黨建工作述職評議工作。

組織處

（機關黨委）

組織開展“喜迎二十大、建功新時代”主題宣傳，研制“家校共育”文件，開展民辦義務教育規范發展工作專項宣傳，召開高校宣傳思想文化工作會議。

宣德處

（團工委）

研究草擬《寧波市名師工作室管理辦法》，做好市直屬學校（單位）崗位調整和聘任工作，研究草擬名優骨干教師績效考核意見，做好市直屬學校（單位）年度考核結果申報工作。

人事處

編制確定直屬學校2022年招生計劃，制訂《寧波市教育局政府采購管理辦法（暫行）》，修訂《寧波市教育局直屬學校（單位）建設項目管理辦法》，啟動第三輪公款存放方案制定和招投標工作，按序推進年度重點投資項目建設，推動教育設施規劃編制工作，組織開展高中段學校課后服務收費標準和義務教育生均公用經費標準調研工作。

計財處

召開全市幼教干部會議，中心城區試點開展義務段學校寒假托管工作并進行經驗總結，建設并完善課后服務、作業管理、作業答疑等三個系統。

基教處

印發2022年度全市中職教育工作計劃，制發2022年中職學校自主招生和特長生招生文件，召開區縣（市）教育局招生工作座談會，印發市職業教育專項資金分配管理辦法，組織開展全國中等職業學校管理系統2020學年業務數據首輪填報，做好《寧波市職業教育校企合作促進條例》公告實施后的情況調研并形成報告，印發2022年全市中職德育工作計劃，組織中職學校班主任成長工作室創建現場申報、評價，做好省級五年制人才培養試點申報工作，擬定市級試點相關文件。

職教處

推進新型研究型大學籌建相關工作，指導在甬高校做好2022年春季開學和教學工作，做好產教融合聯盟項目評審工作，牽頭召開在甬高校2022屆畢業生留甬就業工作推進會，指導高校及縣市區做好甬江引才工程申報工作。

高教處

做好寒假期間校外培訓機構治理工作、收費專項整治工作，完善線上校外培訓機構監管機制，開展區縣（市）規范民辦義務教育方案論證，籌備召開全市規范民辦義務教育發展工作會議，啟動2022年度老年智能技術應用培訓工作，制定2022年度終身“雙高”項目評審方案，起草未來社區教育數字化場景方案，籌備召開成人教育和民辦教育協會換屆會議。

終民處

起草《關于全面加強新時代中小學體美勞教育的實施意見》，組織全市兒童青少年開展2022年春季學期近視普查工作，指導素質教育五中心完善年度工作方案，制定并下發年度體育賽事計劃、教育系統第二十屆藝術節賽事活動計劃，做好新疆班、西藏班等寒假留校學生新冠疫情等傳染病防控應急處置工作，開展寒假“藝起來”“動起來”活動，做好開學初學生飲用水、衛生安全等檢查工作，下發《關于開展2022年校園衛生健康行動的通知》，做好健康促進金牌學校創建工作，做好市信訪局交辦的五件積案化解工作。

安體處

籌備中國-中東歐國家職教技能大賽、籌備國際理解教育全國工作會，制定全市外籍人員子女學校十四五建設規劃，召開第八屆中國-中東歐國家教育合作交流會籌備會議，做好中國-中東歐國家教育交流網第二批線上課程遴選工作。

國交處

做好2021年度區縣（市）教育績效年終考評，做好2022年春季開學工作專項督查工作，做好市疫情防控教育督查半月報，做好“雙減”督查工作。

督導處

籌備市教育工會委員（擴大）會議，組織開展市優秀教代會提案評選工作，策劃第四屆全市中小學青年教師教學競賽，開展“雙減”助力工作，繼續開展第四期市教育工會直屬基層工會會員重大疾病醫療互助保障發展，做好市巾幗標兵推薦選樹工作，做好省巾幗文明崗確認工作，開展市巾幗文明崗創建申報工作。

教育工會

（婦委會）